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ERP Administrator (m/w/d)

Positions-Nr. 2962612


Start

ASAP

Standort

Marburg

Auslastung

Vollzeit

Vertragsart

Festanstellung

GESCHLOSSEN

Ihre Tätigkeiten:

  • Verwaltung, Überwachung und Weiterentwicklung des ERP Systems
  • Installation, Konfiguration, Test und Wartung der IT Systeme
  • Durchführung von Upgrades, Patch Management Trouble‐shooting
  • Schnittstelle User/IT/Technik
  • User‐Schulungen
  • mittelfristig Neueinführung ERP‐System
  • Ggf. externe Beauftragten von z.B. IT‐Dienstleistungs‐ und Serviceunternehmungen
  • Telefonischer und schriftlicher Kontakt mit unseren internationalen IT Kollegen, sowie bei
    Bedarf Besuch anderer Standorte zur technischen Abstimmung (gelegentlich)
  • Mitarbeit in lokalen und internationalen Arbeitsgruppen zu bestimmten Fachthemen, um
    Standards zu entwickeln und zu etablieren

Das gesuchte Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration o.ä. oder Quereinsteiger mit bereits mehrjähriger Berufserfahrung als IT Supporter
  • SQL Kenntnisse
  • Sicheres Auftreten und überzeugende Persönlichkeit, strukturierte und analytische Arbeitsweise
  • Verhandlungssichere Deutsch‐ und Englischkenntnisse
  • Hands‐on Mentalität

Benefits:

  • Tarifvertraglich gebunden
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Weiterbildungsmöglichkeiten / Schulungen
  • internationaler Konzern super zum entwickeln
  • vereinzelnde Home Office Möglichkeiten
  • Gleitzeitmodell
  • Förderung Bahnticket
  • flache Hierarchien und unbürokratische Strukturen in einem internationalen Konzernumfeld

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  • Wir sind ein spezialisiertes Personaldienstleistungsunternehmen mit Herz und Vision.
  • Wir steuern den gesamten Bewerbungsprozess für Sie
  • Täglich neue Stellenangebote
  • Wir bereiten Sie optimal auf Ihre Vorstellungsgespräche vor.
  • Wir beraten Sie zu unseren Kunden und ihren Benefits, den Rollen und den Aufgaben.
  • Wir entwickeln selbst unsere Tools und ERP-Systeme – So verstehen wir unsere Kunden besser und bieten modernste Technologien zur Unterstützung an.
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